泰康人寿玉溪中心支公司招聘
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泰康人寿玉溪中心支公司
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公司简介

     泰康人寿玉溪中支诚聘

    泰康人寿保险有限责任公司(简称泰康人寿)是泰康保险集团股份有限公司(简称泰康保险集团)的子公司。泰康保险集团前身为泰康人寿保险股份有限公司,成立于1996年,总部位于北京。泰康人寿注册资本30亿元,目前,泰康人寿在全国设有36家分公司,覆盖中国大陆所有省级行政单位,累计服务个人客户 2亿人,累计赔付件数 680.5万件,累计赔付467.5亿元。

    泰康人寿始终坚持“专业化、市场化、规范化”的企业价值观,坚持稳健经营、开拓创新的经营理念,坚持深耕寿险产业链,充分发挥保险补偿、资金融通和社会管理功能,实现客户、员工、股东和社会的共赢发展,致力于成为新时代大民生工程核心骨干企业,致力于为日益成长的工薪白领人群提供专业化、高品质的人寿保险服务。不忘初心、创新永续、商业向善,“用市场经济的方式方法,全心全意为人民服务”。

    2022年,泰康人寿牢牢把握住新赛道发展先机,新单价值增速持续领跑市场,挺进第一梯队,坚定做最大绩优高客寿险公司。截止2022年底,公司总资产超 11900亿元,净资产超 690亿元,规模保费超 2200亿元,当年为客户赔付79亿元,发放红利99亿元。

依托集团世界500强,综合实力更深厚

    泰康人寿依托实力强大的泰康保险集团,拥有丰富资源,公司外延和内生增长动力更加强劲。泰康保险集团是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型保险金融服务集团。2023年连续6年荣登《财富》世界500强,位列第346位。旗下拥有泰康人寿、泰康资产、泰康养老、泰康健投、泰康在线等多家子公司。业务范围全面涵盖寿险、互联网财险、养老保险、企业年金、资产管理、医疗养老、健康管理、商业不动产、海外业务等多个领域。

    泰康保险集团创始人、董事长兼首席执行官陈东升表示:“长寿时代是人口深度老龄化后的一种常态,最本质的挑战是百岁人生时代到来,人人带病长期生存,养老、健康成为最大的需求和供给。泰康方案就是纵向整合老年生命产业链,将虚拟保险支付和实体医养康宁服务相结合,打造长寿、健康、富足三大闭环,构建服务人们全生命周期的大健康产业生态体系,为应对长寿时代挑战提供企业解决方案。”

    玉溪中支做为泰康人寿系统内的分支机构,自2002年成立来,经过21载的持续发展壮大,连续数年因综合管理和业务优异获评“全国优秀中心支公司”,随着公司规模的发展壮大,玉溪中支拟招聘以下人才,敬请关注。

   公司地址: 红塔区珊瑚路107号泰康人寿大厦(玉兴路与珊瑚路交叉路口处)
    联系人:闭女士

    有意应聘者请到泰康人寿办公大楼六楼办公室面谈

正在招聘的职位


行政内勤 1人

4000-6000
 

云南省-玉溪市-易门县

本科学历,性别不限
 

 全职

2025-3-7 30天

 岗位说明书:

具体要求:应界全日制本科毕业生,熟练操作办公软件

职位描述:负责机构证照、财务报销、客户服务、柜面接待等

年龄要求:25岁以内

试用期限:3个月

试用期间工资:3200

正式录用工资:4600

工作时间:周一至周五8:30--18:00

休息制度:双险

福利待遇:工会节日福利,员工制装、带薪年假、年度体检、员工旅游、生日福利

社会保险:六险两金

其他说明:



客户经理 5人

3000-6000
 

云南省-玉溪市-红塔区

不限学历,性别不限
 

 全职

2025-3-7 30天

 岗位说明书:

具体要求:
1. 拥有大专及以上学历;
2. 拥有空杯心态和持续学习的能力,思路清晰,善于思考总结;
3. 热情,耐心,抗压能力强,拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿;
4. 具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。
职位描述:
1. 以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解;
2. 协助客户办理投保、保全、理赔、续期缴费等手续,持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务;
3. 积极参与公司、部门组织的各项培训和活动,遵守公司规章制度,持续学习精进专业技能;
4. 配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。
年龄要求:25-40岁

试用期限:根据个人能力不定

试用期间工资:

正式录用工资:

工作时间:法定工作日

休息制度:周末、法定节假日正常休息

福利待遇:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)、带薪年假、定期体检、节日福利等

社会保险:

其他说明:
联系电话:0877-2788199
联系人:陈经理 13759086868



处主任 2人

4000-8000
 

云南省-玉溪市-红塔区

大专学历,性别不限
 

 全职

2025-3-7 30天

 岗位说明书:

具体要求:
1. 拥有大专及以上学历;
2. 认同泰康的战略、业务模式及公司企业文化;
3. 具备一年及以上金融行业销售团队管理和人员带教经验;
4. 拥有空杯心态和持续学习的能力,思路清晰,善于思考总结;
5. 脚踏实地,抗压能力强,拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿。
职位描述:
1. 以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解;
2. 协助客户办理投保、保全、理赔、续期缴费等手续,持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务;
3. 负责营业处发展规划,包括建立团队高效运转机制和团队文化、持续招募优秀人才、业务目标及策略制定等;
4. 负责营业处日常管理,包括但不限于下辖团队成员的实动情况、考核与评估、销售行为等;
5. 负责营业处下辖成员的辅导,包括日常培训规划与实施、项目带教和纠偏等;
6. 负责主动收集市场信息,制定市场策略,带领团队成员持续做好客户经营,共同完成公司下达的团队及个人业务目标。
年龄要求:25-40

试用期限:根据个人能力不定

试用期间工资:

正式录用工资:

工作时间:法定工作日

休息制度:周末、法定节假日正常休息

福利待遇:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)、带薪年假、定期体检、节日福利等

社会保险:

其他说明:
联系电话:0877-2788199
联系人:陈经理 13759086868