云南师范大学商学院是经教育部审批，由云南师范大学利用社会投资按新机制和新模式举办的独立学院，属普通本科高等学校。云南师范大学商学院成立于2000年，通过几年的发展，在各级领导和主管部门的关心、支持下，办学规模逐年扩大，办学质量稳步提升，赢得了学生、家长及社会各界的广泛好评。截止2009年底，在校生近10000人，已成为云南省规模最大的独立学院之一，综合办学实力居全国300余所独立学院前列。2009年“中国独立学院排行榜”第10名，再次被云南省教育厅评为“云南省2009年普通高校毕业生就业工作先进集体”，在2008年12月，在云南省教育厅第六届高等教育教学成果评审中，学院“独立学院应用型人才培养模式改革”教学成果荣获省级二等奖，是云南省独立学院唯一获奖成果。
 
新时期，学院将致力于构建最具竞争优势、最具社会责任感的新体制大学的品牌形象，也将为广大学生的成功人生提供更为优良的教育、管理和服务。为更好地加快学院的发展，进一步提升教育教学质量，扩大教学规模，2010年我院面向社会公开招聘教职员工，具体事项公告如下：
 
应聘岗位：教学管理人员、行政管理人员、专职教师、辅导员及教辅人员。
 
具体招聘岗位、人数、学科、专业及相关要求如下：

序号 招聘单位 岗位名称 招聘人数 招聘 专业 其它招聘条件
1 人事处 处长 1 工商管理 45岁以下，硕士及以上学位，有丰富的工作经验和较强管理能力
2 发展规划处 处长 1 高等教育 教授、年龄62周岁以下，硕士及以上学位，博士优先
3 院长办公室 主任 1 中文及相关专业 45岁以下，硕士及以上学位，有丰富的工作经验和较强管理能力
4 宣传主管 2 新闻传播、中文、及相关专业 宣传策划、教强文字能力能力强，有相关工作经验者优先 35岁以下 全日制硕士
及以上学位
5 法律顾问 1 法学 有相关工作经验者优先
6 行政秘书 1 中文及相关专业 性格开朗，外联能力强，有相关工作经验者优先
7 党委工作部 党务工作 1 思想政治或马列相关专业 有相关工作经验者优先
8 人事处 师资主管 1 高等教育、人力资源管理 具有高校师资管理工作经历和教强文字能力，211及985院校毕业生和中共党员优先，
招聘培训主管 1
9 教学事务部 教学管理 1 教育管理 男性，应具有讲师及以上职称，外联能力强，有相关工作经验者优先
10 教研管理 1 高等教育 男性，应具有副高及以上职称，教学科研能力强，有高校相关工作经验者优先
11 电教管理 1 计算机科学与技术 男性，应具有讲师及以上职称，有相关工作经验者优先
12 发展规划处 行政秘书 1 中文及相关专业 语言表达和文字能力强，性格开朗，外联能力强，有相关工作经验者优先?
13 科技处 科教管理 1 不限 应具有副高及以上职称，较强科研能力，有高校相关工作经验者优先
14 招生就业处 就业指导 2 心理学或人力资源管理 外联能力强，有相关工作经验者优先
15 学生事务部 学生管理 1 文科类、法学 男性，硕士及以上学位，曾担任过学生干部或有一定文艺表演及文艺活动组织能力，热爱学生工作，善于与学生沟通交流，具备一定的思想政治教育工作理论水平和职业素养，具备一定英语听说能力，省外院校毕业生及在高校、企业有工作经历者，中共党员优先
16 团委工作 1 思想政治或马列相关专业
17 会计学院 行政秘书 1 教育、会计学或行政、财务管理 应具有助理会计师及以上职称，熟悉电脑办公软件操作，具有一定文艺表演及文艺活动组织能力者优先
18 财务室 出纳 1 会计及相关专业 35岁以下，学士学位，熟练操作财务软件和熟悉电脑办公软件操作，有相关工作经历者优先
招聘人数合计   21    

(一)报名时间

即日起至2010年8月30日

(二)报名方式

1、登陆云南师范大学商学院人力资源部网站http://hr.ynnubs.net/或http://www.ynnubs.com/，应聘人员下载并填写《云南师范大学商学院应聘人员登记表》。(详见《登记表》中填表要求及提交材料说明)。

2、应聘者可直接向学校人力资源部报名，也可通过邮寄或电子邮件等方式，将表格寄发至：ynsf_shang@163.com。

3、应聘者所填写的各项材料内容必须真实，表格内容须按要求填写，内容不全或与要求不符合的，不予受理，对弄虚作假的，一经查实将取消选聘资格。

以上人员一经聘用，学校按有关政策办理户口、人事档案(由云南省人才交流服务中心托管)关系以及购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金(退休人员除外)。

各岗位及职责

人事处处长

岗位职责

1、组织制定学校的人力资源整体战略规划和组织规划；

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流<